6月15日下午，188金宝搏2023年度新入职教职工岗位胜任力提升培训在至诚楼212阶梯教室进行。学校教务处处长杨毅、教学质量控制与督导中心主任叶剑明、现代信息技术中心科长李才栋分别就教育教学常规、教学督导、校园信息化为新入职教师作专题培训。

   杨毅详细介绍了教育教学相关制度和规定，包括老师们关心的排课、上课、调课、考试等各项规定，强调新老师们要严格遵守相关规定，不要在教学过程中出现相关纰漏。重点指出了新老师们的职业发展方向，要在教学能力大赛、课程建设、教材建设、教学成果等方面多下功夫，积极参与项目建设和活动，积累教育教学成果。

叶剑明结合自身教学、督导经验，分享了他对教学督导的理解，讲述了学校教学督导的工作要求和评价指标，指出了在教学督导过程中发现的一些问题，最后提出了个人在提高课堂教学质量方面的一些建议。他强调新老师们，一要听讲得好的老师的课，这是成长最快的方法；二要尽量有板书，可以引导学生做笔记；三要课后给学生布置作业，让学生对内容进行加深与巩固，老师们要有一颗热爱教学的心，爱学生就要像爱自己的孩子一样，才能无愧于教师这一神圣的职业。

  李才栋围绕信息化校园建设的内容，给大家普及了企业微信、智慧校园、网络安全等的使用方法和注意事项，包括企业微信中邮箱、文档、会议、工作台等模块，智慧校园的登陆方式、各职能系统的链接、与企业微信的联动，以及网络安全意识的养成等。

      新老师们纷纷表示，培训结束后会继续加强学习，深入了解学校的各项规章制度，加强对学校各项业务的认知，不断提升自身信息化水平和能力，努力适应新环境、融入新集体、谱写新篇章。